第七十九章 C.P.C娱乐（2 / 2）

“珍龙，我觉得这位金泰熙好像不是太合适吧？”

“您这样认为吗？秉国大叔？说说您的理由吧！”

“关键是她太过优秀了，你也看到了她现在是汉城大学这样的名校学生，将来毕业之后肯定会有非常好的前途，完全没有必要进入娱乐圈这个大染缸中来的，你也知道演艺人士的社会地位并不是大家想象中的那么高，所以我认为签约成功率非常之低…”

崔珍龙却是笑了笑说道：“秉国大叔您实在是太过武断了，金泰熙确实非常优秀这一点没有错，但这并不意味着她进娱乐圈就没有可能性，你从资料中也看到了她在今年的时候还因缘巧合的独自接拍了一则广告，说明她本人对于进这个圈子还是很有兴趣的，但是呢又推脱了多家娱乐公司的邀请，这就说明她很聪明知道自己的价值，她是在待价而沽啊！但正所谓事在人为，没有努力过又怎么可能知道一定不行呢？所以大叔您还是受累一下，亲自跑一趟吧！”对此李秉国也赞同的点了点头，既然崔珍龙这么说的话，总该去试试，就算是被对方拒绝也没有什么大的损失。

“还有这一位最好是派遣一名我们公司里经验比较丰富的星探去接触她，对于她我是志在必得，具体安排谁去，大叔您看着自行决定吧！”

李秉国接过了递来的第二份资料，刚翻开看了一眼，就不免失笑道：“珍龙啊，你还真是有眼光，这个孙艺珍也是个大美女，和刚才的金泰熙还真是不相上下呢！恩~~这位倒是很合适，还是艺术大学电影科的学生，很有培养的价值。我看还是我亲自跑一趟吧，这样的人才错过了确实可惜。”

对于李秉国这样的安排，崔珍龙也表示了同意，不过他还是补充道：“秉国叔，对于这两位我非常看好的明日之星，在合约方面可以适当的做出些让步，我看艺人和我们经济公司就按照三七分成吧！”

“mo？三七分成？珍龙啊，你可要知道就算签约成功了，她们也只是演艺圈的新人，三七分成那可是二线演员才会有的经济合约了，你这样做的话，这…这好像有些不符合规矩啊！”李秉国吃惊的说道。

“规矩？”崔珍龙不屑的冷哼一声，“这是谁定的规矩？有法律效力吗？如果没有，那我们公司这么做就没有任何问题，和艺人签怎样的合约那是我们公司的事情，是一种经营策略，其他无关人等可没权利来干涉的…好了，大叔！您不用担心，我们可以和签约艺人另外签订一份保密协议，只要这个消息不流传出去就不会有任何问题的。”见崔珍龙心意已决，李秉国也就不再多说什么了，再怎么说崔珍龙才是公司的老板，一切还是由他说了算的。

“还有这两份资料中的人选，也请大叔您派人接触一下，不过对方已经有了经济公司，成功的可能性并不高，但是不排除有意外发生，所以这两人就算没签约，也派人保持一定的关注度，只要有机会就要及时下手。”

对于这最后的两份资料李秉国只是随意的翻了翻，却并未细看，两人的条件也相当的出色都是模特儿出身，完全达到了签约标准，但是他也发现了一个问题，就疑惑的问道：“珍龙啊，怎么四个都是女性啊？你就没有挑出一个适合培养的男演员吗？”

崔珍龙摆了摆手，解释道：“男性演员和女性演员最大的区别是什么，您知道吗？”不等李秉国做出回答，崔珍龙就继续这个话题说道：“女性演员的优势就在于她是吃青春饭的，越年轻越漂亮成功的可能性也就越高，哪怕没有什么演技可言，也能在许多电视剧中做个合格的花瓶，但是劣势也很明显，女性演员的演艺生涯普遍较短，只要是结婚生子了，就基本上退出娱乐圈了。而男性演员却是正好相反，他们之中除了个别男演员本身就很有天赋，加上剧本也出色才有可能一炮而红。其他人都需要时间和岁月的沉淀之后才能展现出自我的风采，所以大多数的男演员在前期都会是默默无名的，在年过三十之后才开始慢慢变得吃香起来，而且他们的优势也在于演艺生涯漫长，很多都是越老也越值钱的类型。但是现在我们公司才刚刚起步，没有那么多时间来自己培养，而挖角的话别人又不会来，所以目前我们还是以培养女明星为主要目标，这样投资回报率的周期也会大大缩短。”