第九十三章 职业警察！（本书主线）（2 / 2）

第二近年来每年都会举行全国公安红蓝对抗大比武。这个大比武中各省的参赛队伍一般也就是6人后来也曾经更改规则人数增加。在大比武中多地公安展现了自己的优异实力和不俗的配合能力但专业性显然还不够无法完美应对瞬息万变的现代侦查环境。

这次的试点计划安排在三个经济发展相对中等的省分别是桂、陕、辽分属不同的地理区域。

经济太发达的省份本身公安力量就强培养的意义并不是很大。而太靠后的省份财政和诸多方面又不一定能够支持这样的试点工作。

辽省接到通知后多次研究了这个通知内容确定了一些更加因地制宜的方案现在已经通知到各县级单位。

原则上各地报名人数不受限制但是年龄不能超过38岁且不能有太大的家庭压力。

因为试点难度较大这项工作的选拔工作将持续一年这一年时间里可以随时放弃。

之所以有这么长的选拔期主要是因为三年的职业警察工作是非常辛苦且“无我”的如果说队伍组了半年多有一位因为个人原因想要退出那影响还是很大的。

同时本次还有一个非常重磅的消息--提供辅警考核转正机会。

也就是说辅助警察力量如果非常优秀也可以参与到考核中如果一年考核期满能够达到要求入列那么将提供转正机会！

一般来说辅警转正都是需要重新考公务员的但是极个别时候也会有一些择优的机会这种权利把握在省厅那里机会非常渺茫甚至有的辅警立了二等功都无法转正。

这次明确表示给名额！

当然这也有点像空中楼阁。毕竟全省一共18个最终名额能被辅警拿走的有3个就不错了在全省看来象征意义更大一些。

但是无论如何2021年的新政策推行势在必行！

而且说得很明确！三年培养期内有额外补贴！三年后优先提拔！实际上这三年立功受奖机会肯定多三年后必然是机会多多。

除此之外各地提供的推选人员名单在上半年各地级市考核和最后总的全省考核中推选人的成绩讲直接计入该地区公安局的年度考核分数中！以此避免推选一些关系户！

任谁一听这样的事情心中都会激昂起来！

虽然很多人已经不再年轻绝大部分人有家庭也无法参加但是都会血液变得炽热起来！

这样的培养计划如果成体系施行必然能给各地持续留下一线的刑侦人才。这些职业警察三年退役之后哪个地方的领导能不重视？

不得不说刑侦局推行这个计划的绝对不是一般人物！这也给了太多真的有理想有抱负的年轻人一条努力改变命运的荆棘与鲜花之路！

这样的通知下放到县局所有的部门一把手都要参会领悟精神。

一年的选拔期间所有通过县级公安机关初筛的人员无论是民警还是辅警市级公安机关必须予以重视和培养在各个疑难案件、重大事件、特殊情况中进行培养和考核。

考虑到这个工作的严酷性报名的实际上并不会太多但是每个县都总是会有那么几个血热得要沸腾的人！

而且辅警的报名可能会非常多如果说当三年兵能安排公务员工作不知道多少人会选择！

辛苦、有意义这是最关键的两个点县局要深刻学习领会、贯彻落实尽早草拟一份名单出来！

（这是警探长就埋下的伏笔具体不在这里聊请移步下一章上架感言）